1995年至2009年出生的年轻人被称为z世代，他们目前在职场的情况如何？
智联招聘最近发布了《Z世代职场现状与趋势调研报告》，指出在Z世代，50%到95%之后，我觉得自己是“工具人”，但只有30%到95%之后，我每天工作9个小时以上，Z世代似乎不愿意加班。
报告：超过50%到95%后，觉得自己是“工具人”的年轻人更喜欢钓鱼。
该报告显示，90后中有14.7%和20.1%从事IT/通信/电子/互联网行业，比例高于90后。其中，19.5%的Z世代男性更愿意在互联网公司工作，12.4%的女性从事互联网行业。
数据显示，95后和00后“常态化捕捞”的比例分别为2.2%和3.4%，而75后和85后“常态化捕捞”的比例仅为1.7%和1.8%。
在困扰Z世代的职场问题中，“工作强度过高，工作量与收入不成正比”位居第二。当遇到负面情绪时，超过55%的Z世代人更喜欢“待在家里，平躺”。
值得注意的是，目前仍有24.8%的95后和31.1%的00后希望投身互联网行业，70.3%的互联网人希望在不转行的情况下转行。在Z世代中，21%的女性更期待从事文化/媒体/娱乐/体育，占比高于互联网，但只有54.6%的女性希望换工作，不希望转行。